RESPONSABLE ADJOINT DU SERVICE ENTRETIEN PATRIMOINE H/F

Réf. KP/RADSEP/465/2024
Type de contrat Emploi

Mission

Située dans le département de la Seine-Saint-Denis, la ville d’Aubervilliers (90 071 habitants), pôle dynamique et en développement de la Métropole du Grand Paris, membre de l’établissement public territorial Plaine Commune (410.000 habitants). Sous l'autorité de la Maire et du Directeur général des services (DGS), la mairie est organisée en 4 pôles, regroupant l'ensemble des services municipaux par domaine de compétences et compte 1800 agents, chargé de mettre en œuvre les politiques municipales.


Directement sous l'autorité du Responsable service entretien du patrimoine, vous serez en charge de:

  • Gérer une équipe d'agents techniques polyvalents
  • Programmer et suivre trois missions : le gardiennage du site CTM, l'affichage des arrêtés de la ville liés aux missions techniques et de sécurisation, et les travaux de petites maintenances et réparations sur les bâtiments de la ville

Activités

    Vous êtes en relation avec le responsable de service pour organiser l’activité des différents corps de métiers.

    Vous assurez le suivi des contrats de maintenance (pompes de relavage, bacs à graisse, offices, machines-outils, etc.).

    Vous réalisez et assurez le suivi des visites préventives sur le patrimoine.

    Vous élaborez des tableaux de bord d’activité et des plannings pour les actions du service.

    Vous assurez la coordination et le suivi des effectifs.

    En relation avec le Guichet Unique, vous assurez hebdomadairement le suivi et le contrôle des demandes de travaux.

Connaissances et capacités

Forte compétence en expertise et analyse technique du bâtiment
Connaissances en règlementation incendie et techniques du bâtiment Maitrise de pack office
Réaliser des plannings de travaux et suivi des effectifs
Réaliser des diagnostics techniques
Sens des priorités
Gestes et postures au travail
Capacité d’écoute, travail en équipe
Sens de l’organisation
Sens du service public

Profil

Diplôme : niveau baccalauréat , BEP

Permis B exigé

Conditions du poste

·        Poste à temps complet à pourvoir dès que possible

·        Catégorie B en filière technique

·        Participation de l’employeur à la mutuelle (labellisée) et prise en charge à 50% de la prévoyance

·        Participation au transport (75%)

·        Compte épargne temps

·        15 jours de RTT + 25 jours de congés annuels

·        Salaire selon les grilles de la Fonction Publique Territoriale + Primes (SFT, prime semestrielle, prime sur objectifs)

·        Comité d'entreprise (CNAS) : cinéma, spectacles, sorties culturelles, voyages, sport...      

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